Employment Lawyers Fighting for Workers’ Rights in New Jersey, Pennsylvania & Throughout the United States

En Español

Swartz Swidler se fundó en Agosto 2010 de mano de Richard Swartz y Justin Swidler, y tan solo una secretaria. En menos de 5 años, la firma ha crecido a 8 abogados y 7 profesionales administrativos. Aunque la Firma se encuentra localizada en Cherry Hill, New Jersey, y muchos de nuestros casos son del área de Philadelphia y South Jersey, la Firma es considerada una de las empresas líderes de abogados en materia de empleo, en New Jersey,  Pennsylvania, entre otros habiendo representado a empleados en todo el país, incluyendo Arkansas, Delaware, Michigan, Nebraska, New Jersey, New York, Pennsylvania, Tennessee, Texas, Utah, y Virginia.

Hemos ganado también una experiencia notable en la industria del transporte. Actualmente estamos litigando en casi una docena de casos de salario y hora en contra de empresas del transporte en todo el país.

Nuestra experiencia como abogados de demandas colectivas nos ha permitido tener un profundo entendimiento de los diferentes tipos de posiciones, trabajos, reglas, procedimientos y regulaciones, en industrias tan diversas como la industria del metal, de la perforación, del transporte, de electrodomésticos, o de la banca, entre otros.

El núcleo de nuestro éxito se basa en nuestra energía y perseverancia en devolver sus derechos a la gente que ha sido tratada de forma ilícita en el trabajo. En Swartz Swidler, nos centramos en usted. Nuestros abogados de empleo, Richard Swartz y Justin Swidler, con su equipo, trabajaremos para defender sus intereses. Mantendremos contacto constate y estaremos siempre preparados para hablar de su caso.

Como abogados de empleo y discriminación, sabemos que sufrir una situación ilícita en el trabajo puede ser una experiencia traumática. Por dicha razón, estamos aquí para asistirle e informarle de sus derechos. Estamos aquí para contestar todas sus preguntas. Llámenos para una consulta gratis y confidencial al 856-685-7420. Llámenos ahora! Se habla Español.

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Most Frequently Asked Question: Do I Have A Case?

While it is true that every case is different, The law is pretty clear in most cases. The best way to determine if you have a case is to contact one of our attorneys. For more information check out the FAQ below or visit our FAQ Page

Most Frequently Asked Question:
Do I Have A Case?

While it is true that every case is different, The law is pretty clear in most cases. The best way to determine if you have a case is contact one of our attorneys. For more information on a just a few scenarios checkout the flip box FAQ below or visit our FAQ Page.

A 2017 ABC News – Washington Post Poll Found that 54% of American Women have experienced some sort of sexual harassment at some point in their lives.

6 Steps To Take If You Are Being Harassed in the Workplace

  1. Document any comments or different treatment experienced.
  2. Keep your documentation in a safe place.
  3. Gather all inappropriate texts, email, notes, or other evidence.
  4. Report the harassment at work in writing.
  5. File a complaint with the EEOC.
  6. Contact Swartz – Swidler for legal assistance with your claim.

If you or someone you know has experienced harassment in the workplace. Help can be just a phone call away.

Our Locations

Haddonfield Headquarters

9 Tanner Street, Ste. 101
Haddonfield, NJ 08033

Phone: (856) 685-7420
Fax: (856) 685-7417

Philadelphia Satellite Office

123 South 22nd Street
Philadelphia, PA 19107

Phone: (215) 995-2733

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